வேலை நேரம் பூர்த்தி மாதிரி நேரம். சூப்பர்வைசரி தாள் காலங்காட்டும்

ஒழுங்காக கண்காணித்து வேலை நேரம் வேலை நேரம் நேரம் உதவுகிறது கணக்கில் எடுத்து. தரவுப் பதிவுகளின் பயன்படுத்தி ஒரு உதாரணம் அது வேலை நாள் சீராக்கி அவசியம் ஏறக்குறைய எல்லா தொழிற்சாலை அல்லது ஆலை, காணலாம். நேரம் வைத்து மூலம் அளவீடுகள் நேரம் - எந்த செயல் கமிஷன் படிக்க நேரத்தை சாப்பிடும் வழி. இவ்வாறு அளவீடுகள் செயல்முறை விளக்கம், வேலை நிலைமைகள், உற்பத்தி முறைகள் வருவது ஆகும்.

அளவீடுகள் பணி நேரம் சரி செய்ய உதவும்

வேலை நேரம் படிக்க ஒரு வழியாக நேரம் கூட்டத்தின் நிலைமைகள் மற்றும் நோக்கம் அதை உருவாக்கப்படும் அடிப்படையில் மதிப்பிடப்படுகின்றன. உதாரணமாக, ஊதியங்கள் மற்றும் சேவைகளின் விலையை கணக்கிட எந்த நேரம் தேவையையும் அது, நேரம் தயாரிப்பில் பின்பற்றப்படவேண்டும் அந்த வேறுபட்டது ஏற்றுதல் பணியாளர்கள் நிலை தீர்மானிக்க.

அளவீடு வேலை செய்ய நேரம் சரியான அளவு சரியான அட்டவணை நேரம் பங்கேற்கும் செய்ய மற்றும் ஒரு காலியாக மனிதவள மற்றும் உபகரணங்கள் பயன்படுத்தப்படுவதாக பெருமை முழு சுமை ஆட்சிக்கு கொண்டுவர உதவுகிறது.

யார் நார்மலைசேசன் அண்ட் அளவீடுகள் வேண்டும்?

பொதுவாக முயற்சிகளில் பயிற்சி பெற்ற ஒரு தொழில்முறை அளவு மதிப்பீட்டாளர் மூலம் செய்யப்படுகிறது. நன்கு பயிற்சியளிக்கப்பட்ட மற்றும் அனுபவப்பட்ட அளவு மதிப்பீட்டாளர் ஊழியர்கள் நேரம் கண்காணிக்க, அத்துடன் சரியாக சுமை விநியோகிக்க மேலாண்மை உதவுகிறது யார் தவிர்க்க இயலாத ஊழியராக பணியாற்றி வருகிறார்.

நான் தொடங்க வேண்டும்?

முதலில் காலங்காட்டும் நோக்கம் வரையறுக்க. உதாரணமாக, நேர அட்டவணையை நேரம் பங்கேற்கும் யாருடைய ஊதியம் எந்த ஊழியர் உற்பத்தியை சார்ந்து அல்ல அமைக்க வேண்டும், மற்றும் ஒரு கடிகார உற்பத்தி கட்டண விகிதம்.

அத்தகைய பணியாளர்கள் வேகமாக வேலை செய்ய ஆர்வம் இல்லை என்பதை நினைவில். என்று ஊதியங்கள் அளவில் நேரடியாக சார்ந்து அல்ல, ஏனெனில் இன்னும் திறமையாக வேலை செய்ய எந்த ஊக்க உள்ளது. எனவே, உற்பத்தி தரத்தை நேரம் மற்றும் ஊழியர்கள் செயல்திறன் பொறுத்து அமையும்.

நாங்கள் பெரிய நிறுவனங்கள் பற்றி பேசினால், பின்னர் அவர்கள் பணியாளர் நிகழ்த்த முடியும் பணிகளின் பட்டியலில் குறிப்பிடும் தொழிலாளர் ஊழியர்கள் வேலை ஆர்டர், செய்த. அது கவனமாக படிக்க, பார்க்க வேலை வகையான பணிகளையும் அனுமதிக்கலாம். நீங்கள் வேலை எந்த வகை பற்றி புரியவில்லை என்றால், நீங்கள் கண்டுபிடிக்க வேண்டும் ரூட்டிங் முறையை. பொதுவாக, ஒவ்வொரு நிறுவனம் செய்கிறார் ஒரு தொழில்நுட்ப மேலாண்மை அல்லது உற்பத்தி துறை உள்ளது. நீங்கள் ஓட்டம் விளக்கப்படம் தயாரித்தல் ஒரு கோரிக்கை அவர்களை சென்றடைய முடியும் அத்துடன் வேலை ஆலோசிக்க நிகழ்த்த முடியும்.

பணிகளின் பட்டியலில் அவை ஏற்பட்டது வரிசையில் முடிவெடுத்தவுடன், நீங்கள் அளவிடப்படுகிறது வேண்டிய முறையை, ஒரு விளக்கம் எழுத வேண்டும். செயல்முறை தொடக்க புள்ளியாக இந்த நேரத்தின்படி செயல்முறை நிறைவடையும் புள்ளி, நேரம், சுழற்சி செயல்படும் பயன்படுத்த, அதே போல் மற்ற விவரங்கள் வரையறுக்க: அளவீடுகளின் போது வேண்டும் என்று அடிப்படை வழிகாட்டியாகக் கொண்டு கொள்ளுங்கள்.

தேவையான அனைத்து தத்துவார்த்த தகவல் சேகரித்து பிறகு செயல்திறன் அளவீடு தொடங்க. நீங்கள், முன் தயாரிக்கப்பட்ட வடிவங்கள் அல்லது நேர வேண்டும் நீங்கள் வரைவில் குறிப்புகளை எடுத்து முடியும் (அது பதிவுகள் கருத்துகள் செய்ய வசதியாக உள்ளது) இடம் பகிரப்படும்.

வாட்ச் நெறிப்படுத்துதல் குழு இருக்க வேண்டும்

அத்தகைய நிர்ணயம் உதாரணங்கள் முற்றிலும் நோக்கம் இருக்க முடியாது, ஒரு ஊழியராக, கூடுதல் கட்டுப்பாடு இல்லாமல் இருப்பது பணிப்போக்கு தாமதப்படுத்தப்படுகிறது - நீங்கள் ஒன்றுக்கும் மேற்பட்ட நபர்கள் பணி நேரம் பதிவு செய்ய வேண்டும். அது தொழில்நுட்ப மேலாண்மை (உற்பத்தி துறை) பிரதிநிதிகள் கலந்து நேரத்தை அளவிட பரிந்துரைக்கப்படுகிறது. அவர்கள் செயல்திறன் துல்லியம் மற்றும் நிலைத்தன்மை கட்டுப்படுத்தும். மேலும் அது சேவை, நேரத்தின் பயன்பாடு அளவிடும் இது ஒரு ஊழியர் தலைமையின் பிரதிநிதிகள் அழைக்க பரிந்துரைக்கப்படுகிறது. என்னை அது மிகவும் உற்பத்தி பணி ஆகிறது ஒருமுறை, அவர் அத்தகைய ஒரு கமிஷன் பார்த்தேன் போது, நம்பு, அது குறைவான நீங்கள் outsmart முயற்சி செய்ய ஆசை.

அளவீட்டு செயற்படுத்துதலில் கவனமாக இருக்க வேண்டும். ஒரு சுற்றுக்கும் வெளியில் மேற்கொள்ளப்படுவதை படைப்புகள் உள்ளன. மேலும் ஒரு முறை மட்டுமே ஏற்படும் என்று அந்த உள்ளன. ஒரு சுழற்சியில் (குழாய் கட்டிங், எடுத்துக்காட்டாக) செய்யப்படுகிறது என்று வேலை, அனைத்து வேலை இது போன்ற ஒவ்வொரு சுழற்சி கணக்கில் எடுத்துக் கொள்ளலாம். பணியிட தயாரிப்பு, இயந்திர அமைப்பு மற்றும் பிற உபகரணங்கள், வெட்டிகள் நிறுவல் - அனைத்து இந்த நடவடிக்கைகள் அளவீடுகள் சமமாக செய்யப்பட்டுள்ளன இது எல்லா விவரங்களையும் முற்றுமுழுதாக பிளவுண்டு பிறகு வேண்டும்.

சுழற்சிகள் பணிப்போக்கு

பிறகு நீங்கள் அளவீடுகள் ஒரு படிவத்தை நிரப்ப வேண்டும். அது பயன்படுத்த வேண்டும் பொருட்டு மாதிரி காலங்காட்டும் நிரப்புதல் வேலை நேரம் கீழே கூறினார். நீங்கள் அளவீட்டு அடிப்படை கொள்கைகளையும் எளிதில் புரிந்து கொள்ளும் என்றால், அது எளிய கொள்ளுங்கள். இந்த செயல்பாட்டில் வேலை காலங்களாக பிரிக்கப்படுகிறது வேண்டும்: செயல்பாடு, பராமரிப்பு தயாரிப்பு செயல்முறை, ஆயத்த மற்றும் இறுதி நிலை, மற்றும் கணக்கில் ஓய்வெடுக்க நேரம் மற்றும் தங்களது சொந்த தேவைகளை எடுக்க வேண்டும்.

ஆபரேடிவ் நேரம் - அது பணிகளை செய்ய தொழிலாளி எடுத்துக் கொண்ட காலம். இந்த கட்டத்தில் இது ஒரு தொழிலாளி, திசை திருப்ப வேண்டாம், அவர் பணியிட விட்டுவிலகாவிட்டால் அவசியமாகிறது மேலும் அனைத்து உபகரணங்களையும் ஒரே இடத்தில் இருக்க மற்றும் ஏற்கனவே இயக்கத்தில் இருக்கும்போதே வேண்டும், காலம் எண்ணி.

தயாரிப்பு செயல்முறை பராமரிப்பு தேவைகளுக்காக தயாரிப்பு செயல்முறை நிற்காது அவை மிகவும் அவசியமானவை துணை படைப்புகள், செலவிடும் நேரத்தை கொண்டுள்ளது. உதாரணமாக, பயிற்சி கெடுத்துவிட்டது மாற்ற மற்றும் என்ஜின் எண்ணெய் போன்ற பதிலாக, தேய்ந்துபோன உபகரணம் பதிலாக.

ஆயத்தக், இறுதிக் கட்டத்தை பூர்வாங்க பணிகளை, சாதனங்கள் மற்றும் தயாரிப்பு பணியகத்திற்குமான பிற அமைப்புகளை ஈடுபடுத்துகிறது. ஒழுங்காக அனைத்து மதிப்புகள் பதிவு பணிநேரத்தில் நிரப்பு நேரம் கீழே நீங்கள் உதவும்.

அளவீடுகள் பதிவுகள் குறித்த விரிவான ஆய்வு, நீங்கள் ரூட்டிங் வொர்க்ஃப்ளோ இல் சேர்க்கப்படவில்லை வேலை வாய்ப்புகளின் காணலாம். மேலும், அவர்கள் பட்டியலிடப்பட்ட கூறு முடியாது செலவுகள் வகைகளாகும்.

வேலை செயல்முறை சேர்ந்தவை இல்லை என்று ஏதாவது விலக்கி விட வேண்டும். அடிப்படையில் அது போன்ற விஷயங்கள் உள்ளது ஒரு மொபைல் போனில் பேசி, தொடர்புடைய பணி, அவசர உத்தரவுகளை மேலாண்மை மற்றும் இதர நடவடிக்கைகள் செயல்திறன் தொடர்புடையவை அல்ல நிறைவேற்றுவது செயல்படுத்த பணி அளவிடப்படுகிறது வேண்டும்.

எப்படி வெற்று நிரப்ப?

நீங்கள் வேலை மணி நேர ஏற்பாடு வேண்டும், அளவீடுகள் காட்ட Grammatno. அது கீழே கொடுக்கப்பட்டுள்ள வெற்று மற்றும் உதாரணமாக நிரப்பப்பட்டிருக்கும்.

வேலை நேரம் பூர்த்தி மாதிரி நேர குழாய்கள் கட்டிங் நடவடிக்கையையும் வகை அளவிடப்பட்டது. மூன்று அளவீடுகள் அதே நாளில் செய்யப்பட்டன. அவர்கள் அடுத்தடுத்து உற்பத்தி செய்யப்படுகின்றன என்பதால், தொழிலாளி ஒவ்வொரு பகுதி நேர மீது குருவிடமிருந்து வேலை, குழாய்கள், தயாரிப்பு பணிநிலையம் மற்றும் t ஒரு கிடங்குக்குமான செலவு இல்லை. டி எனவே, வேலை போன்ற வகையான முதல் பகுதியாக இருந்தது செலவிடும் நேரத்தை மற்ற இரண்டு பிரிக்கப்பட்டுள்ளது அளவீடு.

அது மனிதன் மணி சராசரி மதிப்பு அடைய அவசியம்

ஒருமுறை அளவீடுகள், சராசரி வெளியீடு மதிப்பு செய்யப்படுகின்றன. நேரம் வேலை நிரப்பு முறை காலங்காட்டும் காட்டுகிறது தரவு படி, இது போன்ற பணியின் சராசரி கால 220 வினாடிகள் ஆகும். நாங்கள் மணி மொழிபெயர்க்க என்றால், நீங்கள் 0.061 மக்கள் ஹவர் கிடைக்கும். /.

நாள் வேலை அட்டவணையில் வரை வரைதல், இந்த தரவு பயன்படுத்த முடியும். உதாரணமாக, நீங்கள் பதிவிறக்க ஊழியர் வேலை 100% விரும்பினால், அது சாத்தியம் குழாய்களுடனோ வெட்டி பெறக்கூடும் என்பதை கணக்கிட வேண்டும். நாங்கள் வேலை நாள் எட்டு மணிநேர பின்னர் கொண்டுள்ளது என்று நினைத்தால்:

8: 0.061 = 131.15 பிசி.

அது தொழிலாளி கட்டிங் குழாய்கள் தயாரிக்க பற்றி 131 முறை என்று மாறிவிடும்.

வேலையின் செயல்திறனில் அனைத்து காரணிகளும் கருத்தில்

கணக்கீடு என்பதால் மற்றும் இயக்க நேரம் அளவிடுதலுக்கான ஒரு நேராக அணுகுமுறை குறிப்பிடப்படுகின்றன. ஆனால் ஒரு திட்டமிடும்போது அட்டவணை ஒரு ஊழியர், நீங்கள் கணக்கு வேறு காரணிகளையும் கவனத்தில் எடுக்க வேண்டும். மனிதன் வெறுமனே உடல், ஒரு ரோபோ போன்ற, இயந்திர பின்னால் 8 மணி நேரமும் நிற்க முடியாது. அவர் பணிநேரத்தில் நேரத்தால் சிதைந்துவிடும் முடியும், ஓய்வெடுக்க, விட்டு தனிப்பட்ட தேவைகளை இருக்கும். எடுத்துக்காட்டு பின்வரும்: இயந்திரம் சிக்கலான பணி ஒவ்வொரு செயல்பாட்டு மணி நேரத்திற்கு பிறகு ஓய்வு குறைந்தது 5 நிமிடங்கள் அதிகமாக இருக்க வேண்டும்.

மேலும் ஒரு பணியாளரின் ஒரு முக்கிய பங்கு மற்றும் திறன்கள் வகிக்கிறது. அது பல அளவீடுகள் உண்மையான கொண்டுவர முயற்சிக்கிறோம் செய்ய அவசியம் சராசரி மதிப்பு. நீங்கள் முடிவுகளை தங்கியிருக்க முடியாது "சோதனையில் இருக்கிறது." நாங்கள் இயக்கவியல், திருப்பான்கள், திருத்தல் பற்றி பேசினால், அது பலமுறை பின் முறை அனுசரிக்கப்படுகிறது: அதிக அவரின் பட்டங்கள், வேகமாக அவர்கள் வேலை. இது ஊழியர் முக்கிய பங்கு மற்றும் அனுபவம் வகிக்கிறது.

மற்ற தற்காலிகமாக இழத்தல் போன்றவை

நேரம் வேலை பல்வேறு இழப்பு உள்ளன. உதாரணமாக, ஒரு பூட்டு தட்டு வெட்டி முடியும் மற்றொரு சேவையில் அவரை வந்து எந்த கருவிகள் கேட்க அல்லது தள்ளி போட முடியாது என்று சில அவசர வேலை செய்ய உதவும்.

வழக்கமாக இது போன்ற ஒரு இழப்பு விவரிக்க கடினம். இதனால் ஊழியர்கள் அறுவை சிகிச்சையின் போது மூச்சு விடு முடிகிறது, இழப்பு காரணி கொண்டு நேரம் விகிதம் அதை பெருக்கவும் சிறந்தது.

உதாரணமாக, பட்டறைகள் பகுதிகளில் உற்பத்தியில் ஈடுபட்டிருக்கும் நிறுவனங்களில் செட்டர்ஸ் நேரம் மற்றும் வேலை நாள் தர நிர்ணயம் 8-10% இழப்பை அனுமதிக்க, மற்றும் அட்டவணை அவற்றை கருதுகின்றனர்.

பொதுவாக கருதப்படுகிறது வேண்டும் என்பதையும், குறிப்பிட்ட வேலை பங்கீடு அம்சங்களை வரையப்பட்ட நுணுக்கங்களை அங்கு விவரிக்கப்பட்டுள்ளன - மேலும், நிரப்புவதற்கு முன் இறுதி நேர நீங்கள் படிக்க அந்த நேரத்தில் ஏற்கனவே ஒப்புதல் மாதிரி விதிகள் அனைத்து அடிக்குறிப்புகள் பரிந்துரைக்கப்படுகிறது.